内科护理业务查房范文(内科护理查房题目有哪些339条)

htry5hjF772024-03-23 21:40:01

1、以《临床护理应急预案与程序》为指导,各科室护士长有计划地安排了科室护士自学、练习。全年完成各项应急预案演练27次。

2、护理人员整体工作能力还有待提升。总之在全年工作中,由于有院领导的支持和关心以及全体护理同仁们的齐心协力,使我院护理工作在各方面有了一定进步,基本达到了原计划的目标:

3、必要时遵医嘱使用简易通便法,如使用开塞露等。

4、2护理业务查房能及时发现护理工作的不足:及时改进工作,同时也促进护理工作的规范化、程序化、制度化。通过查房,我们纠正了过去不规范的护理技术操作。结合护理业务查房,各科室制定科室常见疾病的护理常规, 使护理工作有章可循, 操作统一。大家认为护理业务查房是一种集思广益的护理经验交流,能学到书本上学不到的知识,是理论联系实践的好方法, 又总结了护理经验。

5、申请增加预防用具、敷料等,规范压疮预防方法,减少压疮的发生。

6、3 提升了自身及科室护士的业务能力

7、②研究生入学试卷(诊断学、内科学)评判工作;

8、开展优质护理服务,提升服务质量,塑造医院形象

9、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表,(定期或不定期测评)满意度调查结果均在%以上,并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最佳护士。

10、中医病情观察“循环、呼吸、体温、心率”“意识、瞳孔、肢体运动、感觉、反射、颅内压、血氧饱和度、舌苔、脉搏、两便、汗出、腹内压”等变化。术后并发症、引流管护理,等

11、护理人员法律、法规、工作制度、应急预案相关知识考试考核。

12、3查房目的:通过查房,旨在是各班护士掌握患者病情信息;检查夜班护理工作的完成情况及特殊病情、事务的交班;发现护理问题,完善护理措施,杜绝护理差错事故的发生;检查病房环境的整洁度及安全隐患;听取患者的意见和建议,解决患者的实际问题,提高患者的满意度,增进护患关系。

13、护理业务课、护理业务查房安排。

14、吴晓缺护士长:患者年老体弱,塌渍治疗时要注意保暖,夜间避免受风寒;老人怕

15、6规章制度查房:规章制度的落实即是对自己的保护,也是对病人的安全负责, 规章制度的落实不是纸上谈兵,查房的目的在于:护士如何贯彻好, 护士长要从护士工作的行为准则中检查 :各班工作中的落实情况,利用交班时间, 提问一些规章制度的内容,强化护士对规章制度的理解和应用,从而使护理规章制度的运用灵活多样。规章制度的查房以不定时为宜。

16、定时开展教学讲课,每周小讲课一次,每个月护理查房及临床病例讨论一次。每人进行实习生讲课一次,在护士长的带领下,参与病房管理,学习前沿知识,培养学生分析问题、解决问题的能力。

17、规范压疮上报流程,定期统计全院压疮评估率、发生率并报护理部。

18、③主管护师、护师在完成本班工作的基础上,还应承担质控、带教、讲课、制订护理计划、科研等工作;

19、健康教育是医生和护士的共同责任。健康教育是医院的重要职能,是治疗的手段,也是整体护理的重要内容。健康教育贯穿于患者从入院到出院的各个阶段。健康教育计划的制定和实施由医生和护士共同完成,包括:确定患者及其家属的教育需求,确立教育目标,选择教育方法,实施教育计划,出院教育。同时,健康教育已被确定为护士应掌握的技能,在制定护理常规和诊疗常规时应增加健康教育的内容,医生和护士都必须遵循。

20、不断完善护理工作应急预案包括突发事件的应急预案。

21、2 选查房时间,通知护理部及全科护士,同时告诉病人家属征得同意。

22、马坤豪:患者年龄大且有心血管疾病,输液时要注意滴速。

23、做好信息的传达和文件的整理。

24、护理人员积极进取的精神还未充分调动起来,经常是被动地去做。

25、科室充分利用起了宣传栏的作用、使健康教育知识上墙,以此来加强健康教育。

26、4 选择急诊典型病例组织护理查房。如1例因施工不慎从高空坠落,造成脾破裂、失血性休克并伴有股骨开放性骨折的患者,在术中出现心跳呼吸骤停,经过全力抢救,获得成功。术后回到病房,在总结抢救成功经验的同时,对该患者抢救从急诊护士建立静脉通路,到术中心肺复苏技术,以及病房三方面配合的成功经验,在护理查房时,当事护士都做了示范讲解,收到了良好的效果。

27、坚持以法律为准绳,依法执业,提升信任工作。

28、2护理规章制度和技术操作常规的执行情况

29、自理能力下降 与手术后患者需卧床有关

30、积极处理并发症,如呼吸衰竭、心力衰竭、慢性肺心病等。

31、2 提高了护士的业务素质 三级护理查房加大了护士的压力,激发了护士的求知欲。查房的集体讨论,拓展了护士的知识面,丰富了临床护理经验,提高了病情复杂危重病人的护理水平,促进了护理人才的发展。

32、2查房人员:护士长、夜班交班者、白班全体护士、实习护生

33、指导患者功能锻炼时,要让病人知道为什么要进行腰背肌功能锻炼,这样病人才能接受。

34、坚持以人为本,以病人为中心的人性化护理,提升服务工作。

35、小组成员进行全年小组工作总结并制定新一年小组工作计划。

36、坚持从严要求自己,廉洁自律,热爱生活

37、科室定期召开工休座谈会,征求病人意见,解决问题。

38、实习护士岗前培训及教学工作安排。

39、3.4角色模拟查房目的是以换位思考方式来掌握患者心理。提前对手术患者进行心理问卷调查,了解他们对护理工作的需求。在进行健康教育时,可以由护士模拟患者或其家属对宣教护士进行各种提问,然后由全科护士进行评价,讨论出最佳回答。在进行手术体位摆放时,也可以由护士担任患者角色,相互摆放体位,了解最佳舒适体位,即不但不会让手术视野出现障碍,也可以让患者保持较为舒适的姿态。

40、通过一年时间调整,护理队伍结构趋于合理,根据急诊区域划分,基本上按个人工作能力定岗,基本实现护士层级管理,达到人员的合理分配使用。

41、各科室护士长按照护理部要求有计划地安排了自学,开展了晨间提问、各种形式的讲课等培训工作。

42、5有利于提高护士长的组织管理能力及专科技术能力:为了保证查房工作的正常进行,护士长必须有计划、有安排、有程序地组织查房工作外,还必须加强自身建设,努力学习医学基础知识,专科护理知识和护理技术业务等,这样才能在查房中发现问题,给予纠正,进行总结和评价。

43、加强危重病人的管理,护理人员做到熟练掌握护理急救技术,抢救程序及抢救药械的使用,提高了危重病人抢救成功率,急救药械有专人负责管理,做到“四固定”、“三及时”急救药械完好率达100%。

44、分管病人,掌握病人的整体护理。熟悉护理文件的书写规范及要求。

45、工作达标情况:急救物品完好率达。无菌物品合格率。病历书写合格率。护理综合满意度。

46、科研工作是护理管理的薄弱项目。

47、今年组织讲课和培训了CPR (心肺复苏)急救技术以及监护仪、除颤仪、呼吸气囊(面罩)、简易呼吸机的使用方法一次;并按照医务科的要求进行了全员考核。

48、组织学习贯彻各项规章制度及有关条文、护理质量标准。

49、推广使用家属陪护椅,只象征收取使用费,为病人;

50、虽然取得一定成绩,但还有不足。

51、组织压疮护理专题学术讲座主题:压疮危险评估表的分析及临床应用。

52、加强三基培训,提高护理服务水平

53、4.1 初级责任护士查房 初级责任护士每天对所管床病人按护理程序查房1次或2次,随时修订护理诊断,落实相应护理措施,向病人进行健康教育。

54、规范护士的语言行为,在日常工作中落实护士文明用语。

55、5 随机抽样:①病历抽样检查;②病室管理检查;③病员询问反馈意见收集;④医护人员的服务态度考核;⑤安全防护措施检查;⑥应急处理预案应用。

56、了解整体护理、护理程序发展历史。

57、加强岗敬业教育,贯彻“以病人为中心,以质量为核心”的服务理念,提高了整体护士素质及应急能力,全年的病人满意度提高到97.6%。

58、④检查基础护理是否到位,物品摆放是否整齐。医疗垃圾处置是否合理规范。是否实行标准预防。

59、每季度召开小组工作会议,统计分析相关数据,总结经验,持续改进。

60、护士长、护士材料准备得都很用心,多数护士都不用看材料,并且积极回答问题,与所查的病例相关的知识背得很熟。尤其是内一科学生也参加了互动,并且做得很好。儿二科和内一科、产科互动的比较好。

61、3.6总结性查房意义在于归纳以往工作中的经验与不足,确保手术得以顺利、安全地完成。重点对象是正在进行中的重、难点手术和急诊抢救中患者。参与手术的巡回及器械护士要在第一时间整合相关经验,发现其中的缺陷,并由全科护理人员探讨其中的成因,并加以改良,从而增强青年护士的协调能力及应急水准。手术室护士长要针对可能产生的护理问题展开查房,明确相关的手术风险,提升护士的使命感,以有效避免差错事故的发生。

62、进行适当的腹部按摩,刺激肠蠕动,帮助排便。

63、坚持人才培训力度加大,提升人员素质。

64、护理部邀请药剂科、感控办组织学习了高危药品、急救药品管理、手卫生知识、院内感控知识培训;各科室护士参与率达到80%。

65、确定急性加重的病因,如感染、气胸、肺栓塞等。

66、护理新项目、新技术课题申报。

67、一年的付出,算不上美满,总有与失去同在,充实与惆怅并行,不现状才是进步的开始,在又年度展开之际,努力启航,又奋斗的轮回。

68、加强护理质量管理,提高护理优质高效服务。

69、2 业务指导性三级查房 针对性地选择科内危重、疑难、病情复杂且有临床教学意义和实践指导意义的病例作为查房对象。初级责任护士认真汇报病情、组长对护理程序步骤逐一进行讲评,分析病人的心理问题,讲解专科护理及健康教育应该注意的问题,确立护理问题及护理措施的实施。护士长进行必要的提问,对重点问题提出讨论,最后进行讲评、总结。

70、②重点观察和了解危重,疑难,新入院患者的诊断,护理措施,心理状态及基础护理情况,为晨交班收集资料,便与评价和指导。

71、将压疮各期表现、预防方法制成固定的卡片或宣传画,使护理人员易于辨识,方面临床工作。

72、深入开展整体的护理,积极发挥责任护士的主观能动性,认真检查并组织全院护士长共同查房,特别加强入院介绍、出院指导、护理计划、护理措施落实,病人对责任护士的满意度调查等工作,从而大大增强了护士的责任心。

73、护士交流沟通本,将日常工作质量控制内容,传达会议内容,交接须注意等写入沟通本,各班参阅,须开会才能传达的周期长、改进的弊端,质量持续改进目的。

74、1 术前查房:时间为手术前一天的下午,本科护士及医生参加学习,护士长提前2-3天选择病例,责任护士收集资料,制定护理计划,同时要求其他护士了解病例,翻阅与该疾病及手术有关的书籍,做好充分的准备。查房由护士长主持,首先由责任护士介绍病史和护理计划,然后由其他护士一起讨论,对责任护士的护理计划加以修改,对术中术后可能出现的问题提出预防措施。护士长对术前准备进行认真强调,包括患者的心理、精神准备。

75、知识缺乏:对疾病的转归不了解、缺乏预防性保健知识。

76、在护士长的带动下,护师以上的人员不断总结经验,积极撰写论文,不完全统计,共撰写论文36篇,分别在省市级杂志上发表及学术会议上交流21篇。

77、③重点检查危重,特殊病例的护理计划,护理措施落实情况并及时评价。

78、各科室护士长每季度组织了一次专科常见急危重症的抢救配合或突发事件的应急预案与处理程序讲座。

79、抽查内一科护士薛惠娜冠心病护理常规,回答不全面,不熟练。

80、对质控员进行明确分工,专人负责各区域的物品、工作流程等管理,发现存在问题,及时反馈并讨论修订,保证各区域的护理质量。切实履行绩效考评制度,如实反馈人员层级能力,使护理质控落实到位。

81、20____年度,在业务上学习和思想政治水平上,本人要进一步提高自己。在院长的领导下,配合好主任,努力把超声科融入良好的学习氛围,进一步提高超声技术质量。本人将始终如一地以满腔热情投入到工作中,为了本人院的发展奉献自己一份微薄之力。

82、①获xx大学教材编写资助,主持《呼吸系统疾病学》与《内科医师实习指南》的书稿编写工作;

83、护理业务课及护理业务查房安排。

84、①询问患者夜间休息情况,病情变化情况。

85、2 三级护理查房管理的形成 参照《广东省护理工作管理规范》中的要求,共同制订了我院《三级护理查房规范(暂行)》,对三级查房的对象、时间、人员要求、形式与内容、书写格式等内容进行了规范。

86、介绍病区情况,医疗物品、药品放置,收住病种及床位安排,讲解各岗

87、20xx年度我们虽然取得了一些成绩,使优质护理服务能够在我科扎实、全面的实施,保证了患者的服务质量。积极配合医院顺利通过了市卫生局组织的“十大指标”“三好一满意”检查工作,但在护理质量控制管理、新技术开展方面仍存在许多不足,与国内国际护理水平差距较大,需要我们进一步努力、改进和提高,希望院各级领导继续监督支持我们的工作,提出宝贵意见和建议,以促进我院神经外科护理工作再上新台阶,取得新成果。

88、医疗及护理核心制度落实情况及护理管理工作的要求。

89、2 护士长带领护士进行质量查房 每天晨间交接班后,护士长带领护士进行质量查房:

90、运用疼痛评估尺评估并记录患者疼痛的部位、性质、程度。

91、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。

92、与医务科合作,聘请授课,讲授骨科、内、外科知识,以提高专业知识。

93、5 有利于各科室间护理经验交流。随院长查房时护理部主任能及时发现科室护理工作中好的经验、好方法,护理部主任随时可以把一些好方法带到护士长会议上,进行推广学习,也随时把发现的问题提到护士长会上,引起全院警惕注意,防范未然,有利于护理质量的改进提高。

94、严格新分配护士岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育,以及护理基础知识、专科知识、护理技术操作的考核,合格者才能准予上岗。

95、2 听取并解答参加人员的相关询问,在了解清楚该患者情况的基础上全体人员返回示教室。

96、教会病人及家属正确的功能锻炼方法,如术后6小时做踝关节的背伸屈曲运动、术后第三天直腿抬高运动、术后一周腰背肌锻炼,并指导家属进行双下肢肌肉的按摩。

97、对住院病人发放满意度调查表,评选护士,进行鼓励。并对满意度调查中存在的问题,落实整改措施。

98、制定急诊岗位培训小本子,组织人员对科室人员层级能力评定,指定辅导老师,实施一对一辅导教育。要求每人每季度完成护理病例个案分析一例,通过案例分析培养护士评判性思维,提高护理人员素质,保证护理质量。

99、一人一针一管一用灭菌执行率达100%。

100、参加人员:梁秀山(业务副院长)、宁国琴、潘丽芬、李茜、陈世英、谭建津、韦玉栩、彭菲、蒙晓慧、韦秋菊、韦慧迁、王英旋、陈丽英、李永莲、零敏、陆杏先

101、每位护士与各自所负责的病人加强了语言沟通,认真的完成了宣教工作。

102、每月安排一次重点专题护理查房,时间为90分钟左右。

103、3 郑翠红.护理管理者创新意识及发展.现代护理,2001,7(8):33-34.

104、向病人及家属介绍本科室的技术水平,帮助病人树立信心。

105、通过查看病人,了解到其对疾病的发病原因及转归不清楚。因此入院时要用通俗易懂的语言向病人进行疾病介绍。

106、2 以人为本,和谐了护患关系,提高了患者满意度,减少了护理纠纷

107、④另外还应注意把病人满意的护理骨干力量用到临床第一线,有什么样的质量上什么样的岗,如,静脉穿刺技术好的护士,可以考虑安排治疗班,以保障护理服务的“优质”,充分调动护理人员工作学习的积极性、主动性。

108、科室做到年有目标,月有计划,周有安排。争取护理管理创新、护理服务创新、护理带教创新,营造积极上进的工作氛围,带领全体护士姐妹把本科室建设成全院、乃至全市的模范科室。

109、各科室以护理部发的《临床护理实践指南》为蓝本,每月有计划地组织了培训。

110、2 何彩英.护士长在护理查房中引导护士创造性思维.护理管理杂志,2002,5(2):56-57.

111、加强学习压疮评估、上报及护理表格的正确填写与应用,重视手术病人皮肤情况交接。

112、出席国际学术会议x人次,国内学术会议x人次,国内专业学习班x人次,受邀参与专业学术讲座x人次。

113、进一步加强了安全管理,确保患者安全

114、每年完成本院护理新业务,新技术≥2项

115、改进备皮方法,使用一次性备皮刀,撤消民用备皮刀,将滑石粉润滑备皮改为肥皂液润滑备皮,工作和备皮;

116、优质护理病房基础护理和生活护理落实情况

117、负责为压疮提供专科护理,提高护理人员在评估和处理压疮问题上的专科护理知识及专科护理技巧。

118、应提前半小时洗手、穿手术衣等。铺好无菌器械桌,并将手术器械分类按使用次序排列于升降台及器械桌上,与巡回护士详细核对器械、纱布、盐水垫、缝针等。

119、锻炼时应有护士协助指导,避免意外发生。

120、①力争得到院领导的支持,护士尽可能减少承担非护理工作,如,记账、配口服药等;

121、郭倩倩:病室及卫生间地板应保持干燥,夜间保持灯光明亮,睡前要协助患者上厕所。

122、优质护理示范工作落实开展情况 参加人员:院长、医务科、护理部主任、办公室主任、药局主任、后勤科长、内二科主任、护士长、内二科全体医生、护士

123、⑤本科生xx床综合技能比赛、首届xx生临床技能比赛及全国x医学生临床技能比赛的赛前培训与指导工作。

124、讲解常见消毒液的作用、浓度及配置方法。

125、血气分析(判断有无呼吸衰竭)等。

126、术前到病室探视病人,了解病情。必要时参加手术前讨论会,熟悉手术步骤,以便与术者密切配合。

127、10二便的护理(尿潴留、便秘、会阴护理等)

128、1.2 优质服务的实施 护士长查房时细心观察护士们的言谈举止、与患者的沟通交流技术,比如:了解病情时,护士与患者交谈称谓是否恰当?交谈技巧及方法是否正确?是否做到说话轻,工作细,服务实等。通过这种亲临实际的了解和观察,护士长及时发现不足及时给予纠正,让护士在一种正性的氛围中工作,使病人得到一种良好的护理服务。

129、③了解病区物品损坏情况并及时报修。

130、2 配合新业务、新技术开展选择病例,为使全科护士整体业务水平提高,通过护理查房,特别要请技术全面的护士讲解各种导管及骨牵引、石膏托、外固定架的使用的护理经验,静脉高营养给药,中心静脉压的测定以及套管针的应用,同时对心电监护仪的使用,保养进行示范讲解和表演,使全科护士通过查房,掌握各种共性的护理新技术。

131、五一”节前各项工作准备、督查、节日期间护理查房工作的落实。

132、今年护理部从各科室抽调7人到外院ICU、手术室进修了专科培训;取得了专科护士资质。

133、重视急诊急救及突发事件的培训

134、负责各科压疮的指导和护理会诊,疑难压疮由小组联系专科护士进行会诊与指导。

135、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下,认真履行护士长的职责和义务,按照护理质量标准,制定详实的工作计划,组织实施具体的工作。坚持“以病人为中心,以质量为核心,为患者提供优质、便捷、高效、文明服务”的服务准则,把好入院宣教与出院指导关,做好出院访视工作。

136、①了解查房科室医疗护理工作年计划执行情况。②检查科室业务规划及科研论文完成情况。③及时提案解决医护业务及管理中的困难。④了解医护人员工作及本人素质情况。⑤了解科室建设中存在的问题及要求。⑥对被查科室进行综合评估。

137、严格执行各项护理操作规程,操作中严格执行“三查七对”制度及遵守无菌技术原则。

138、护理管理者的业务及管理水平需再提高,其管理创新意识欠佳。

139、按时保质完成了上级交给的临时教学任务:

140、根据上报数据、案例,整理分析,通过干预降低压疮发生率,促进带入压疮的控制与愈合。

141、细菌入侵乳头破损、皲裂、乳晕周围皮肤糜烂,细菌也可经乳头开口直接侵入。

142、7 有利于科室内部及全院团结和谐。查房中科室内部、科室与科室、临床与行政后勤间诸多问题均可摆在桌面探讨,得到院领导的指示与支持,进一步消除矛盾加强协作和谐。

143、1 参与晨会,参加交接班,包括床旁危重病人交接。

144、加强护理表格书写质量管理,护士长认真把关,对年轻护士认真传、帮、带,努力提高护理病历质量,护理表格合格率达到97.19%。

145、不断加强护患沟通,定期征求各方面的.意见,及时采取整改措施扬长避短,更好地为病人提供优质的亲情服务,创立温馨病房、创造名护效应、培养护理明星,为营造群众满意医院贡献应有的力量。

146、对病人进行安全意识教育,及时签订了安全协议书,对有安全隐患的病人进行及时评估,制定护理措施,并悬挂了警示标牌。

147、组织压疮护理专题学术讲座主题:压疮的分期与压疮的危险困素。

148、疼痛 与腰椎间盘突出压迫神经、手术创伤有关。

149、2了解机械通气病人的护理及气管切开术后的护理、吸痰法

150、及时搜集、关注、传达、培训国内外有关压疮护理的新知识、新技术、新业务信息。

151、防跌倒措施:如保持病室地板干燥、灯光明亮,嘱病人动作缓慢,穿防滑鞋等至关重要。

152、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:xx月底派病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。

153、3 针对护理工作中的不足或失误组织查房,例如1例截瘫患者,因大小便失禁,需要留置导尿,护士在操作时,因操作不当及自身病理变化,反复下尿管,或气囊导管未到位置就注入生理盐水,造成尿道出血后重新处理才解决。针对这个问题组织查房,强调气囊导尿的注意事项,牢记教训,杜绝此类欠缺。

154、护士长会议,护理质控委员会会议安排,质控总结、分析、反馈。

155、加强业务学习,努力提高护理队伍素质。

156、护士长带头建立了良好的学习氛围,鼓励大家学习加强护士在职继续教育,灵活运用了品管圈技能,提高了工作人员的学习、工作积极性,提高了护理人员的综合素质。

157、 推行弹性排班,完善绩效考核

158、李曼:患者便秘,可指导患者每日顺时针按摩腹部1-2次,每次5-10分钟。还可多食香蕉等食物。

159、组织压疮护理专题学术讲座主题:本院压疮用具的选择与使用。

160、条件允许时邀请伤口治疗师到我院对疑难伤口进行现场指导或授课。

161、5 由科室护士长提问,开展协商讨论,进行自主探究或合作式学习,共同解决疑难问题。

162、睡眠障碍:与心累气促夜间咳嗽咳痰,影响睡眠质量有关 护理措施:(1)指导病人就寝前咳嗽排痰有利于病人睡眠

163、4.2 护理组长查房 每日组长带领初级责任护士对本组病人查房1次或2次,查房时由管床护士汇报病情及护理情况,对该病人的护理措施提出指导性意见。

164、切实落实"以病人为中心"的服务。

165、5定期举行医院药师的操作技能考试

166、注重服务细节,提高病人满意度

167、一年中存在问题主要有以下几个方面:

168、健康教育做到了规范化、普及化

169、参加人:李曼 岳丹 郭倩倩 谈芳芳 马坤豪 周小元 牛丽红 吴晓缺 丁晓医 吴俊华 陈利明

170、4 查房内容:全体住院患者床边交接班,重点巡视新入院、危重、卧床、病情复杂、采用新开展的治疗及护理措施的患者;了解病房环境整洁、安全情况;及时发现存在的护理问题,解决患者要求。查房结束后护士长针对查房结果,进行简明扼要的点评,提出当天护理工作重点,注意事项;重点分析危重病人、病情特殊患者易出现的护理问题,提出对策,并落实相关护理措施;对特殊护理技术给予学习和指导。

171、3 主讲人员通过多媒体投影仪将演示稿投射在大屏幕上对讨论的病种进行回顾式的复习从解剖、生理、病理到该病种的定义、临床表现、辅助检查、诊断、治疗再到该病人的具体情况经行个案分析。然后请主管医生做补充说明。

172、提高护士收集案例意识,对疑难伤口护理的成功案例进行全员分享。

173、4调查对象对病房药房药学服务的具体条目的满意度

174、20__年8月,我很荣幸的成为了江北区妇幼保健院的一员,在接下来在工作、学习和生活中,我得到了各位领导和同事们的许多关心和帮助,在你们的关心和帮助下,使得我很快适应了新的工作环境,转变了自身角色,做到了干一行、爱一行。工作期间,我努力团结同志,服从工作安排,紧紧围绕科室工作任务,用心履行好自己的工作职责。下面我就入职以来的各方面情况述职如下:

175、BB平台上传文献资料,见(学习资源);

176、热情接待每一位新入科的护生,介绍病区环境。病房管理中有一整套消毒隔离防范制度与措施,传授有关护理人员职业性感染防护知识,培养护生普及预防观念。 3、树立“以人为本”的服务理念,在实践中学会尊重关爱病人,加强护患沟通交流。培养良好的个性心理特征,乐观、开朗、谦虚、谨慎,与同事良好相处,恪守护理道德职责,全心全意为病人服务。

177、护理人员操作考核,理论考试。

178、讲解讲解气管切开术后护理、呼吸机的应用及护理观察、吸痰注意事项。

179、通过我刚才与病人的交谈以及查阅病人病史资料,我了解到患者

180、5护士长及护士在晨间查房时针对发现患者对疾病的认识问题及时地对患者给予健康指导,使疾病健康教育适时性,有针对性,更能引起患者的重视,使患者能正确对待病情,科学掌握自我保健知识,促进早日康复,真正发挥了健康教育的作用。

181、工作量:急诊人次。参加抢救人次。配合急诊手术例。护理留观病人人次。出车车次。处理突发事件xx次。

182、护理人员“三基”理论考试、考核。

183、加强医德医风建设,提高病员满意度

184、1.2举办人文心理学知识培训和沟通技巧讲座医务人员的人文教育课在国内几乎是空白[3]。药学部要有计划安排医院药师参加院内、院外举办的人文心理学知识和沟通技巧培训班、讲座,让药师掌握一定的人文心理学知识,学会与人沟通的技巧与方法,学会与医护人员之间的相互配合,只有与临床医生和护士建立一种互相协作的关系,才能使药学服务顺利开展[4],也才能促进医、药、护、患四方关系的和谐发展。

185、进一步完善了“护理服务”,通过晨会的学习和培训,工作的高效率及病人的满意度有了大幅提升,因此投诉率大幅降低。

186、使科室人人都以主人翁精神参与管理,挖掘护士潜能,调动科室人员工作的主观能动性,合理配置人力资源;同时,尽力化解科室、医护、护护间的矛盾,以谦虚、谨慎和积极完成工作的态度对待领导;以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;以博爱和感恩的心灵来体察、理解科室的每位同志,团结协作,让全体同仁为提高护理质量而轻装上阵。

187、全面响应“内练硬功,外塑形象”,打造护士美好专业形象的“天使形象塑造工程”,进一步规范了全科护士的语言、服务、行为、举止。

188、通过病例分析与集体讨论,增强学生对护理的兴趣与理解,鼓励其不断的完善护理程序,并树立将其应用于临床的志向。

189、保护器械台及手术野清洁,严格执行无菌操作,切开空肠脏器前,切口下方用无菌巾保护,已污染的器械用物应放人弯盘内隔离。

190、便秘:脾肾阳虚,阳弱气微,传导无力,大肠推动力不足。

191、20xx年医院提出“优质服务,发展专科”的工作思路,我科护理人员始终保持着良好的精神风貌,坚守在工作岗位上,并结合自身实际情况不断努力整改,坚持以病人为中心、创优质服务、培养专科人才的宗旨,逐步提高护理工作质量。在院领导、科主任指导下和全科护理人员的努力之下顺利完成全年的护理工作计划。

192、加强病房管理,做到护理单元的整洁,在外环境较差的情况下,努力为病人创造一个清洁、整齐、安静、舒适的休养环境。

193、专科典型、疑难、特殊护理病例的查房或病例讨论。

194、在职培训(院内护理培训计划附后)

195、认真落实各项规章制度,尤其三查七对。来提高护理质量,确保护理安全。

196、20xx年,在院领导和科主任的指导和同志们的关心、支持和帮助下,较好地完成各项工作任务,在思想、学习和工作等方面都取得了一定的成绩。现小结如下:

197、3增加病区药房人员配备和咨询窗口的开设数量

198、气体交换受损:与气道阻塞、气道炎症、支气管痉挛、通气不足、呼吸肌疲劳,分泌物过多,肺泡呼吸面积减少有关

199、6月18号本是一个普通的星期三,但对我来说却是非常重要的一天。在大内科护士长方昌存的主持下,由我科组织的关于冠心病的护理查房如期举行。回想起那天关于床边护理查房的操作演示让我收获很多,不仅锻炼了动手能力、巩固了操作技能、同时也给了我在众目睽睽在下勇于表达的胆量和勇气,这些对我以后的工作都是有积极的促进作用的。

200、一人一针一管一用灭菌执行率达100%

201、 落实优质服务,提高护理内涵

202、把"以病人为中心"的服务,具体到护理行为的每一细节。

203、鼓励在职护理人员参加护理大专学习,现专科毕业58人,本科学习的22人,提高了整体水平。

204、⑥边巡视边问候边观察边进行健康教育。同时解答患者的疑难问题。

205、③了解患者病情变化,治疗效果,用药效果,疾病的病理生理等,全面掌握本病区危重疑难患者诊疗计划,把握护理难点。提高业务水平。

206、根据护理部要求进行微型培训,培训年轻护士的技术操作熟练度及急救仪器的使用能力,要求每组人员利用班上空闲时段进行小组病例讨论及护理查房。效果良好。

207、发扬勤俭节约的传统美德,加强经济核算,控制科室支出,降低医疗护理成本,讲究经济效益与医疗护理效果双赢,夯实科室的经济基础,保障科室走向可持续发展的道路。

208、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。

209、遵守本科室规章制度,按时上班,不能随意离岗或调班,有事先请假。

210、保证护理质量的持续改进,成立以护十长为首的健康教育、护理病历书写、消毒隔离、基础护理4个科室质量管理小组。发现问题及时记录、总结。护士长深人病房,跟班检查,对一系列检查发现的问题及时召开护理质量与护理安全分析会,针对护理缺陷、差错,分析原因、制定整改措施并督促落实,保证护理质量的持续改进。

211、1 及时发现安全隐患,防范护理差错

212、实行人性化管理,关心、尊重和激励护理人员,如,建立护理部主任与护理人员谈话制度,对每一个长休(1个月以上)护士(产、病、事、休)上班前、对发生差错、被投诉的护士,护理部与其本人沟通,要了解护士,调整心理,减轻压力,充分调动护士的积极性。

213、4 听取护理工作业务方面问题包括:差错发生服务态度及褥疮发生情况汇报。

214、选派护理人员外出进修共4人,护士长3次参加学习班共计22人次。

215、力争在护理科研方面有所突破;

216、及时对护理工作中的压疮问题给予评估和指导,组织小组成员讨论分析,制定护理措施,跟踪评价效果。

217、护理人员整体工作能力还有待提升。

218、疼痛与乳汁淤积,炎性肿胀有关。 预期目标:患者自述疼痛减轻或消失。

219、积极参加教学改革工作,本年度获得的教改项目有:

220、我明确工作计划及目标,在日常管理中合理安排工作内容,按照计划有序完成各项护理管理工作;

221、科室要发展,医院要强大,在竞争的医疗市场中立于不败之地,必须要走专科化建设道路,学科门类齐全,科学在发展,学术有专攻,学科门类越分越细,必须加强各学科人才培养,必须重视再教育、再学习及后备人才的培养。

222、开展责任制整体护理,改善临床护理服务

223、建立团队精神,要让他们在协同工作中取得成绩,充分发挥个人力量。

224、①听取医生和主任对护理工作的评价,对存在的问题进行分析,制定改进措施。

225、加强优质护理服务,提高服务质量。

226、在思想上,坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,学习社会主义核心价值体系,践行社会主义荣辱观,培养文明道德风尚,以宽容和谐的心态对待工作和生活。

227、一般通过晨间交班在床边查手术前物品、器械等术前准备情况,通过床边查房,提高了术前准备的准确率,减少术中忙乱,使术中配合质量稳定提高。

228、做好本职工作,脚踏实地,实事求是

229、1 根据骨科病种采取灵活多样的查房形式,骨科手术病人同时具有内科疾病,护理查房除了学习与骨科手术相关知识外,还请内科医生给我们讲课,针对该病人出现的内科疾病的护理,提出护理要求和护理措施,使参加查房的护士在掌握本专科护理知识的同时,也熟悉了其他专科知识。

230、1 选病种,选择疑难病种或合并症多的典型病例。

231、每周安排一次普通基础性护理查房,时间为30分钟左右。一般由护士长主持,巡回护士或器械护士主讲。或每个护士轮流主讲。全体护士及科内护生参加。

232、5查房效果:掌握了患者更详细的病情,使护理计划及实施护理措施更完善,提高了护士长的管理能力,拓宽了护士的知识面,提高了护士的自身业务素质,得到了患者的好评。

233、服中药汤剂要在两餐之间,温服。

234、2 通过查房,及时得到反馈信息,尽快解决护理工作中存在问题,在深入基层查房中能较早发现护理工作的不足与缺陷,对提高护理质量解决科室护理疑难问题起到立竿见影的作用。

235、高年资护士加强应急、急救能力训练。工作中给低年资护士做好表率,言传身教,让儿科团结、协作的优良作风发扬光大。

236、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。

237、2病房管理查房:病房的管理能显示出护士长管理水平和护士工作的责任心,护士长每天检查病房情况,从交接班时就注意病房的管理,主要查看晨间护理效果,护士扫床是否认真,病房有无危险设备,输液杆是否按要求放置妥当的位置,有无松动,有无病人挂东西,有无损坏,有无病人使用高电流的电气设备等。尽量在一日工作结束前,再次查病房的管理情况,使自已管理清晰,达到安全管理的目的。

238、护理人员三基水平平均分≥85分

239、20__年,在医院各级领导关心支持下,儿科病房环境设施得到了很大改善,在这一年里,随着科室条件的改善,对护理工作也提出了更高的要求,根据护理部20__年护理工作计划,结合本科室实际工作,特制订20__下半年儿科护理工作计划如下:

240、1 多媒体的信息优势 利用多媒体的表现方式,将动态、形象的图像呈现在屏幕上,以辅助临床老师讲解。通过操作的动态信息的呈现、解剖部位的三维逼真展现等虚拟课件,虚拟再现可能有的疾病而患者身体上没有发生的症状和体征,这样可以给护士多种感官刺激,提高护士的学习兴趣,增强感染力,且可以方便地控制业务查房的信息流程和信息呈现方式,方便查房,提高查房的成效。

241、讨论各科室压疮护理工作存在难点、疑点。

242、一年来,本着"一切以病人为中心,一切为病人"的服务宗旨,在护理部的领导下,在全科护士姐妹的共同努力下,走过了忙忙碌碌的20XX年,圆满完成了年初工作计划,现将我科一年来工作总结如下: 一.开展优质护理 在医院各级领导的大力支持及护理部的指导下,通过规范临床护理工作,优化护理工作模式,实施护理层级管理,落实床位责任到人,保证了病人各项诊疗措施切实有效落实到位,扎实推进了优质护理服 ...

243、3 病区主管护士初级查房,每日一次

244、鼓励压疮上报,指导难免压疮的界定、评估及上报。

245、具有专科特点的动脉血气分析,氧气雾化疗法,以及各种类型呼吸器的使用,护理,观察指标及仪器的保养。

246、②乳汁过多或婴儿吸乳少,加之授乳经验不足,乳汁不能完全排空;

247、使学生了解整体护理及护理程序是一种非常先进的工作方法,同时也是临床护理长远发展的重要必不可少的理论基础。

248、认真对护生进行出科理论与操作考核,并将成绩记录在实习生手册上,事实求是的写在出科评语上,交由护士长审阅签名。

249、定期开大会3次,加强了医护沟通,及时纠正提醒医生工作中的失误及不足,并且发现了自己的问题,及时改正。

250、将本部分PPT资料上传至BB教学平台,供学生课后回顾复习;

251、6 有利于协调人力及物力资源。通过查房让领导进一步了解护理系统存在的问题及需要进一步合理的调配人员及设备,做到及时、有效、节能。

252、脚踏实地,从护理基础工作做起

253、20xx年在护理部及科护士长的领导下及科主任的指导下,在全科护士的辛勤工作下,取得了各方面的进步与发展,现总结如下:

254、参加教学查房及业务学习,参加主任查房每周一次,参加医院实习生大讲座

255、以人为本,充分满足病人的就诊需求

256、牛丽红:床上翻身或陪护不在身边时,护士要加强巡视,加床档防坠床。

257、20xx年护理工作总结汇报。布置20xx年护理工作计划。

258、1课前预习本章节涉及知识面广,内容繁琐、复杂。因此,需要学生提前预习书本上的内容。

259、强化全院护士对压疮的认识,提高压疮的预防和护理水平

260、每月组织一次教学查房,分析存在问题,提出改进措施。

261、开拓创新,学习,教育及带教工作

262、春节前各项工作准备、督查,春节期间查房工作的落实,确保节日期间护理工作安全。

263、科学化、制度化的护理管理,重点监督制度落实情况

264、在护理部的直接领导下,由科室护理长具体管理,指定资历深的教员负责指导实习生的实习活动,做到专人负责,坚持“一对一”式带教。

265、知识缺乏:缺乏哺乳期乳房保健知识。

266、经初步统计,全科医护人员全年共发表研究论文x篇(其中护理x篇),sci论文x篇。会议交流论文x篇。

267、④ 生理反射:腹壁反射、膝键反射

268、在工作中,严格遵守医德规范,廉洁自律,遵守各项规章制度、法律法规。不做违法乱纪之事,与同事团结合作,取长补短,共同进步。

269、医疗保健必须明确责任,通力合作,共同管理。病房里每个病人的床头都挂着一张小卡片,上面分别写着主管医生和主管护士的名字。新患者入院时,主管护师应向患者介绍主管医生和主管护师,使医护明确各自的职责,为患者提供全方位的全程服务,使医护配合更加紧密。

270、操作时动作轻柔,以免加重患者疼痛。

271、掌握护理程序的步骤及相关内容;

272、术中留取的标本,以盐水纱布包妥,巾钳固定。不可遗落,需送检查,由医师填写申请单送检,术中取样培养,应及时交巡回护士送检。

273、各科专科护士主动承担了实习生或低年资护士的带教工作,充分发挥了专科带头人的作用;实习工作结束后,及时总结带教经验,提高了带教和临床指导水平。

274、每月科室定期召开工休座谈会一次,征求病人意见,对病人提出的要求给予最大程度的满足。

275、让有经验的老护士为新护士讲课,传授整体护理经验。如遇模糊概念,大家一起讨论,共同解决问题。

276、抓好自身思想建设,做合格党员

277、体温过高 与炎症反应有关。 预期目标:体温恢复正常。

278、协助患者完成力所能及的自理活动。

279、重视服务细节,进步病人满意度

280、20xx年,在立足拓展现有知识层面的基础上要多接触新技术、新知识,做到在思想上、知识水平更新方面跟上时代发展的需要。在20__年度工作中,准备立项开展“实施手术部位标识”工作,提高患者安全保障水平。希望在新的一年里,在护士长的领导下与手术室全体同仁携手共进,以“团队精神、品质医院”为宗旨,坚持以病人为中心,以质量为核心的护理服务理念,以病人满意为标准,全心全意为人民服务。

281、2 对患者方面的作用 每天晨会后护士长带领护士以饱满的热情,将护士最亲切最诚恳的关怀和问候带给每一位患者。查房时护士长认真询问病人的病情,了解睡眠情况,进食、服药情况,生活及心理需求,针对患者心理、生活上存在的实际需求,及时帮助解决,解除患者住院期间的思想顾虑,促进护患关系,提高患者对护理服务的满意度,减少护患纠纷。

282、 优化护理模式,落实护理责任

283、3 合作性查房:与手术室和相关科室合作,进行全面的护理查房,查房从疾病的病因到发病机制,从生理、生化至临床症状、体征,从治疗方案、术式、并发症及护理到健康教育都进行认真讨论,制定出相应的护理计划,预防措施。

284、一起医学查房。这样有利于解决患者的医疗护理问题。护理部规定,主管病房的护士必须每天参加医生的查房,并做好记录。护理部不定期检查查房记录。护士参加医生查房,可以进一步了解病人的病情和治疗方案,有利于护士发现问题,提高护理服务质量。

285、岳丹:患者对疾病的相关知识了解不深入,未树立战胜疾病的信心,宣教知识应简洁易懂,让患者明白发病原因及治疗目的;应嘱患者走路时小心谨慎,避免桌角等碰伤,晚上上厕所及做治疗时应加强陪护。

286、本年度护理工作总结及下年度护理工作计划。

287、一般通过晨间交班查手术间术前物品、器械急救物品等术前准备情况,提高了术前准备的准确率,减少术中忙乱,使术中配合质量稳定可靠。

288、坚持以医院标准,提升管理工作。

289、各科室根据自己的专科特点制定了业务学习计划,每月安排专科疾病护理讲课一次,各科室累计全年完成各类小讲课218次,各科室护士培训率达到85%以上,有效提高了各科室人员专业素质。

290、向病人及家属解释疼痛的原因,并指导缓解疼痛的方法。

291、坚持以护理质量为主线,提升护理工作质量。

292、严格执行消毒隔离制度。每次操作前洗手;做好每天治疗室病房空气消毒,严防医源性感染。

293、L5-S1椎间盘突出;骨密度测定为严重骨质疏松。

294、①问候住院患者及陪护患者。了解情绪和需求。

295、实习护士考核鉴定,教学工作总结、评估。

296、熟悉呼吸系统常见病及多发病的临床护理要点如感染性疾病,气流阻塞性病症。熟悉对危重病人进行初步的紧急处理和配合抢救工作,呼吸衰竭、重症哮喘、肺心病、咯血的临床观察病变特点及护理重点。

297、观察病人情绪反应,评估病人焦虑程度。

298、熟悉病区环境、布局、收住病种、了解护士排班方式、各岗位职责及科

299、对在历次考核中成绩优秀护士大力表扬,给予奖励,激发护士爱岗敬业热情,更好的为患儿提供爱心服务。

300、清理呼吸道无效:与分泌物增多而粘稠,气道湿度减低和无效咳嗽有关。

301、应用支气管舒张药,如β2受体激动剂,抗胆碱能药,茶碱类。

302、掌握消毒隔离制度及空气培养方法。

303、护士长每月检查了科室护士日常操作情况,对不按规程操作的护士给予登记处理。

304、第二季度组织全科人员按要求完成了急诊岗位技能培训,操作考核人人过关,全科护士业务技能得到进一步提高。

305、4评价方法评价采用问卷调查形式。(1)医师满意情况。调查问卷涵盖了工作态度、服务水准、手术协调、器械运用、物品配备、手术室管理、操作水平、抢救协调、理论功底、技术能力这十大项目[3]。每项10分,满分100分。(2)患者满意情况。调查表内容包括医德医风、服务态度、操作水平、健康教育、工作态度5个方面,每项20分,满分100分。

306、1 由责任护士在病房向参加人员介绍病史及相关内容① 健康史。② 身体状况。③ 阳性体征,阳性报告。④ 心理及社会状况。⑤ 经济承受能力。⑥ 相关治疗护理问题及存在的危险因素。(需向患者隐瞒病情的可在示教室)

307、全科申报国家自然科学基金项目x项,并积极申报省部级、校级及院内课题。

308、加强护理人员服务意识,提供优质服务

309、全年科室组织业务学习次,病历讨论次,操作培训项。

310、3 听取科室住院、周转、病员收治情况汇报。

311、20____年本人在市人民医院学习进修3个多月,系统学习了超声检查的基础理论知识和实践操作技能,加强了以往比较薄弱的心脏、周围血管超声诊断。平时本人还通过参加学术会议、阅读专业书籍,文献资料等学习,紧跟业务发展的时代步伐。经过不断学习和临床积累,对彩超诊断工作积累了丰富的经验,得到临床医生的认同和称道。

312、典型的临床症状和体征:反复咳嗽咳痰;气短、呼吸困难;胸闷;消瘦、乏力、纳少等。听诊呼吸音减弱,呼吸延长。肺功能检查结果不详,其实这是诊断的主要依据(但是后来老师证实患者做过肺功能检查,确诊是慢阻肺)。

313、1 李美英,彭锦秀.浅谈医院管理年活动护士长的管理.中华现代护理学杂志,2006,3(1):35-36.

314、一年来,在护理部和科主任的领导下,从各方面严格要求自己,在科室工作特别是护理工作中一马当先,大胆管理,认真落实医院和科室的各项工作制度,保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护调和工作,引导大家做好医护沟通;及时发现并解决一些磨擦和矛盾,增强了科室凝聚力,使中医科成为一个暖和的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作,也为病人营建了温馨、x病区住院环境。

315、保证患者饮食中纤维素的含量和水分的摄入。

316、全年顺利完成xx习;xx等临床带教任务。积极参与完成了实习医生临床技能操作指导课的授课任务。

317、优质护理病房全体责任护士按照二级医院等级评审要求必须明确临床护理内涵及工作规范。每一名护士知晓本岗位职责的要求,各病房执行护士分层级排班,落实岗位责任制,知晓优质护理工作每日工作内容和流程/包括病情观察/基础护理/治疗/康复/健康指导。目前此项工作进展缓慢,护理工作责任分工不明确,责任护士每天不能及时评估病人病情及自理能力。目前护理工作满足不了病人的生活需求,内科护士长业务水平有待于提高。

318、高血压 管床护士:田田 记录人:许小丽

319、潜在并发症:神经根粘连、肌肉萎缩、关节僵硬、下肢深静脉血栓

320、急诊专业护士岗位培训及继续教育

321、1 组织能力及自身业务提高。护理部主任参与院长查房,增强了自身组织能力,提高了自身业务水平,通过查房对各科室护理业务及与医生的业务配合,有了更进一步了解,对各科新技术新业务的开展及专科护理均有更进一步的认识进一步扩充了护理部主任的业务知识提高了业务管理水平。

322、积极开展优质护理服务和责任制整体护理

323、对科室重点用药、高危用药进行定期检查,严格交接,规范管理。

324、3.2业务性查房其作用在于增强手术协调水准,从而使护士更好地把握一些难度较大与繁琐的手术。进行查房时,巡回护士要先对患者病史、生理病理、解剖以及手术形式和其护理要求加以详尽地解说,并对器械护士讲解手术用品的配置、手术时需要关注哪些问题以及手术的整个流程。所有的工作人员要共同评估和制定术中护理规划,并采取预防措施来防患未知的护理风险,以此来增强手术协调水准及护理工作者的专业能力。

325、常规器械消毒灭菌合格率≥100

326、评估患者自理能力下降的程度。

327、1 对主持者要求(主持者由护士长或主管护师担任)

328、温馨护理,微笑服务,护理内容多样化

329、有受伤的危险:与头晕、视力模糊、意识改变或发生直立性低血压有关。

330、焦虑 与患者担心疾病预后有关。

331、全年常规大课教学任务顺利完成,没有出现教学事故。多名教师参与了pbl教学工作,参与人数及力度继续保持在内科和专科前列。

332、有便秘的危险 与患者长期卧床,肠蠕动减少有关

333、制定和完善压疮护理评估表及工作流程。

334、观察患者皮肤颜色、温度、疼痛情况。

335、3 技术指导性三级查房 把某些较大的护理技术作为三级护理查房的主要内容,主要查具体操作者的技术操作程序、熟练程度及操作中的注意事项。

336、坚持查对制度:要求主班,服药班每日查对2次,每日护士长参加查对1次,详细核对病危,病重一级护理,测血压,各项护理,药物与治疗,并记录签字。

337、4 有利于对全院护理工作的进一步了解。护理部主任对全院护理工作了解及掌握的程度,对护理工作的决策及改进起到决定性作用,通过查房可以更好掌握各科室真实性对各护理单元、人员状况、护理现状、忙闲程度管理好坏、人际协调、服务质量均可认真了解分析,做到心中有效,便于统一安排,认真调配、协调进行。

338、今年组织护理部质控员参与或协助护士长做好科室管理,调解和处理各种纠纷或科内矛盾,逐步培养组织协调能力、提高专业素质;培养主动服务意识,提高服务能力,当好护士长的助手。

339、③完成x制教学呼吸系统疾病教学指南编写;

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